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周口pos机代理商
3月8日,全市公安交通管理工作会议在市公安局3楼会议室召开,市公安局党委委员、副局长杨杰出席会议并做重要讲话。交管支队长谢伟在会议上做了工作报告。
会上,杨杰副局长肯定了2016年全市公安交警队伍做出的艰苦努力及取得的较好成绩,并对2017年全市道路交通安全管理工作进行强调。杨杰副局长还就如何锻造一支对党忠诚、作风优良、人民满意的交警队伍作了重要指示。
谢伟支队长在报告中指出,在过去的一年里,全市公安交管部门在市委、市政府、市局党委领导和交警总队的指导下,围绕中心,服务大局,坚持“安全为首、秩序为重、规范为要、队伍为本”的工作思路,在“保安全、保畅通、惠民生、强素质”等方面都取得了新的成绩,得到了上级领导和社会各界的一致肯定和高度评价。主要体现在:交通事故稳中有降;创城活动功不可没;“两车”治理超额完成;交通整治成效明显;危驾办理全省第一;事故追逃战绩骄人;高速管理亮点纷呈;宣传教育有声有色;缉查布控硕果累累;安全隐患逐步整改;设施建设整体推进;服务能力明显提升;绩效考评历史突破;队伍形象全面改观。
就2017年全市公安交通管理工作,谢伟支队长要求要重点做好以下八个方面的工作:
(一)狠抓严格执法 提升管控效能
一是狠抓现场执法。最大限度把警力、警车摆到路面,保持常态管控。实现查处一个,教育影响一片的执法效果,今年的现场执法一定要作为一项工作重点贯穿始终,保持常抓不懈。
二是强化稽查布控建设应用。要进一步加大稽查布控建设力度,在城区、城区主要出入口、重要农村道路、重要国省道路段和所有省界口布建卡口,进一步提高卡口覆盖率、预警率、拦截率。同时,要优化勤务模式,依托公安检查站和执法服务站,组织警力及时拦截查处。
三是继续抓好专项整治。根据酒驾醉驾违法行为发生规律,准确把握酒驾查处的重点时段、路段和形势变化,组织警力严格查处。开展大货车专项治理。集中整治货车强行超车、强行会车、逆向行驶、闯红灯、超速行驶、超载行驶、疲劳驾驶、抢占道路霸道行驶、驾驶无牌无证车辆、驾驶报废或非法改装拼装车辆等十大野蛮驾驶行为。
四是推广“一帽一条一带”。即:在全市推广开车要系安全带,骑摩托要戴安全头盔,骑电动车要戴安全帽,货车要严格粘贴车身反光标识,中小学生自行车和书包要粘贴可视反光条,让交通因“看见”而“安全”。特别是骑摩托车戴安全头盔,今年的普及使用率要达到70%以上。
五是持续开展黄标车淘汰治理。对所有黄标车逐一核实档案,建立台账。筛查车辆通行信息,落地找人。
六是加强农村地区道路管控。首先是乡镇要见警,今年周口交警会经常组织查处农村重点交通违法专项行动,要实现每个乡镇不仅不定时查车,而且要严格处罚,把农村地区的管控高压营造起来。其次是“两站两员”的建设,每个大队在3月底前,要至少建设两个示范村,以此为样本,强力推进“两站两员”建设。
七是城区治堵治乱。首先,认真抓好交通违法常态化整治,加大对机动车乱停乱放、不按规定车道行驶,行人和非机动车闯红灯、逆行、进入快车道等交通违法行为的管理。其次,加强城区交通整体统筹调研,科学组织交通流,打通支路、街巷微循环,规范交通标志标线,优化路口交通组织,推进城市道路交通信号灯配时智能化,提高路口通行能力。第三,加强停车配套建设。要报请政府,推进大型公共停车场建设,倡导商业立体停车场建设,切实加强停车秩序管理。
八是加强指挥调度平台建设和分析研判。7月1日前,全面完成市级指挥中心和县级指挥室的建设任务,并接入集成指挥平台系统,提升预测预警和针对性作为能力。
(二)狠抓源头治理 消除安全隐患
一是加强对重点驾驶人、车辆和企业的源头监管。紧盯重点运输企业,加强对“两客一危”运输企业检查督察,督促重点监管企业严格落实主体责任。盯紧五类重点车辆检验率、报废率和驾驶人审验率排查清理,紧盯重点车辆、驾驶人违法及时清零,坚持定期梳理、定期通报。
二是开展标志标牌交通安全设施专项排查整治。对我市道路、特别是农村道路标志标牌标线、安全防护设施的设置,开展专项排查整治,协调公路、交通部门,充分运用工程技术、科技、物理手段,年内完成存在临水、急弯、陡坡等安全隐患的农村道路的集中整治和防护设施建设。
三是严格落实发函抄告制度。凡是营运客车、大货车、危化品运输车、“营转非”车辆、旅游包车、校车等发生严重违法行为或事故的,一律有关信息抄告车辆所属企业和企业所在地人民政府及公安、交通、安监、旅游、教育等相关职能部门,督促严格落实安全生产主体责任、监管责任。
四是坚持约谈违法突出运输企业不放松。联合交通运输、安监等部门,邀请媒体参加,对所属车辆多次发生事故、发生较大事故以及重点车辆发生事故的企业、单位,或者所属车辆违法行为突出企业、单位,集中进行约谈。
五是开展违法有奖举报。要发动群众对交通违法和陋习进行举报,对举报核实后要及时发放奖金,形成全民监督的氛围。
(三)狠抓五条高速 尝试智慧交通
一是要抓好恶劣天气管控。积极协调交通、气象和高速运营管理单位等部门,加快高速公路气象监测预警项目建设,建立健全雾情预警监测系统,实现对雾情的及时预告预报,及时有效地实施针对性管控和处置,提升高速公路恶劣天气条件下的应急处置和疏堵保畅水平。
二是要抓好勤务机制落实。要对勤务实行精细化管理,确保能够及时发现和消除每一处隐患。要依托高速上的缉查布控系统,实现对重点车辆的科技化、信息化管控,确保不漏掉一台违法车辆、不放过一个事故隐患,切实起到“过滤网”作用。要在省界点安装POS机、配备“证件通”阅读器、条码枪,对过往车辆行驶证、驾驶证证芯编号条码和身份证进行扫描,自动提取信息,增强执法针对性、提高执罚量。
三是要加大路面测速控速力度。加快推进市局的高速公路卡口建设,力争今年六月份建成并全部投入使用,充分利用雷达测速仪等执法科技装备,加强对超速违法行为的整治,实现高速公路的全程测速、全程监管,遏制因超速违法行为导致的交通事故。
(四)狠抓责任追究 强化依法打击
一是全面追究事故责任。从驾驶人日常教育管理、车辆安全监管、车辆生产和维修、道路建设养护、行业监管等各个环节开展责任调查,准确划定事故责任,全面排查管理责任。
二是继续加大危驾查办力度。进一步加大案件发现、查处和规范、高效办理力度。
三是办理好涉及交通安全的刑事治安案件。运用法律法规,依法从严追究涉及交通管理的违法犯罪行为。国务院明文规定,重大隐患不整改的,视同事故进行追责。对隐患整治不落实、不到位、不彻底的,该倒查责任的要坚决倒查责任。对于强令驾驶员疲劳驾驶的,按照强令冒险作业罪追究刑事责任;对于在驾考中作弊的,按照在国家考试中组织考试作弊追究刑事责任;对殴打、辱骂交警的,以妨碍执行公务、煽动暴力袭警罪追究刑事责任或治安拘留。
四是实施交通违法强制执行和信用惩戒。持续抓好拒不缴纳罚款申请法院强制执行工作,主动同当地法院协商,联合下发通知,规范强制执行申请及失信被执行人惩戒机制。
(五)狠抓宣传教育 提供氛围支持
一是要在打造自媒体宣传品牌上求突破。要充分发挥全市公安交警“双微”自媒体宣传矩阵优势,精心制作宣传素材,进一步做好联动宣传,进一步扩大微友覆盖面,打造宣传品牌。
二是要注重典型培育。将预防事故成效、便民利民措施、科技应用等先进典型工作形成专题、深度报导,让群众更全面了解我们的工作。
三是在预警提示宣传上求突破。围绕重点时期、重点人群开展宣传工作,通过双微平台和短信群发平台,及时发布路况、天气预警提示信息。
四是在违法曝光上求突破。继续坚持每月不少于两次的集中曝光,曝光一批交通违法多、事故突出的运输企业,曝光一批终生禁驾的客货运驾驶人名单,震慑违法,减少交通事故的发生。
五是在农村宣传上求突破。全面推进墙体标语和宣传栏建设,通过“两站两员”的建设,让农村“大喇叭”也响起来,讲好村民身边的交通故事,让他们切身认识到交通安全的重要性。
(六)狠抓改革创新 拓展服务能力
一是持续深入推进驾考改革。将推行自主报考、试点自学直考、扩大考试员队伍、考场管理等改革事项作为驾考改革的重点,力争尽早取得突破性进展。
二是推进事故快处快赔,用好救助基金,化解道路交通事故损害赔偿矛盾纠纷。在全市组织人员培训和经验推广,尤其要大力推广省厅开发的交通事故快处快赔手机APP应用软件,力争年内事故快处快赔应用比例达到50%。
三是大力推进互联网+交管服务。进一步推广交警12123手机APP应用,让更多群众足不出户,办理车驾管业务。
(七)狠抓队伍建设 夯实工作基础
一是政治建警。要强化教育培训,重点强化忠诚教育和宗旨教育,切实增强广大民警的核心意识和看齐意识。
二是示范带警。树立正确用人导向,抓牢班子建设和“一把手”这个关键,示范担当,以上率下,正确引领,着力营造风清气正、干事创业的良好氛围。
三是制度管警。严格落实《加强全省交警队伍管理十项规定》,强化队伍风险排查,强化属地监督管理,强化查处执纪问责。对于乱罚款、收黑钱、搞权钱交易的民警,一经查实,一律给予党政纪处分,构成犯罪的,移交司法机关追究刑事责任。
四是从优待警。交警工作任务重、工作环境恶劣、精神压力大,对我们的民警、协管员、文职人员要从政治上关心、生活上关爱、待遇上关照、工作上关注,切实做好体检、休假、落实福利待遇等工作,尤其要配齐执勤执法安全防护装备。
五是文化育警。一方面,要强化正面宣传,讲好交警故事,把民警、协警坚守岗位、无私奉献的感人事迹宣传出去,弘扬交警队伍正能量。另一方面,要提高舆情预警和快速应对,对歪曲事实、造谣污蔑的,影响交警形象的,要坚决依法追究信息发布者的责任,为大家轻装上阵、敢于作为营造良好的舆论环境。
(八)狠抓工作落实,实现目标任务。
一是细化责任抓落实。对部署的重点工作要逐项分解落实责任,制定详细的责任清单和落实进度表,明确责任领导、责任单位、责任人。
二是暗访督查抓落实。支队纪委督查大力开展一线暗访督查和网上督查,对暗访中发现的问题,及时通报,督促整改。
三是绩效考评抓落实。继续推行以考评推动工作、引领方向。要将队伍管理、《十项规定》贯彻落实情况作为绩效考评重要内容,发生严重违法违纪、严重负面舆情的,将视情况扣分,造成恶劣影响的一票否决。对绩效考评先进单位,支队将通报表彰、奖励,对考评落后单位将通报批评。
参加会议的还有,支队班子成员,各县(市)公安局分管交警的副局长,交警大队长,办公室主任,支队各科室、各大队民警以及周口主流媒体记者。
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