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本文目录一览：
pos机业务岗位职责
一. 基本信息部门：人力资源部
职位名称：IT主管
直接上级：人资行政经理
直接下属：IT专员
二.职位概述负责临办网络搭建、调试、设施设备的维护、故障排除等日常管理工作，保证网络及设备运行通畅。负责服务器等硬件、软件选定型号、商场中心机房搭建、各信息设备上架调试、弱点跟踪。
三．主要职责管理职责
1维护和监控企业内部局域网和互联网的运行，及时排除故障及隐患。
2维护、修复计算机网络设施，排除各种软件故障，确保网络设备处于良好备用状态。
3负责计算机、服务器系统软件和应用软件的保管、安装、调试、验收和更新工作。
4开展网络安全的具体实施工作，包括外部攻击和内部信息泄露，并对网络重要数据进行备份。
5配合集团信息部安排的各项工作。
6商户POS使用监督、维护、更新、维保。
服务职责
1定期对公司所有终端计算机进行病毒消杀。
2负责公司计算机网络使用培训工作。
四．主要沟通关系内部：
1各部门：计算机网络使用的指导、监督、培训。
2财务部：配合财务部挑选POS硬件型号、服务器型号。
3 信息部：配合、落实相关工作。
4各部门：对以后销售软件、客流系统分配权限、培训等
5工程部：对办公区弱电进行协调、规定弱电施工方案
外部：
1 维保商：计算机、网络设施设备的维护、保修。
2施工单位：弱电跟踪、铺设、机房搭建。
3POS提供商：提前针对POS各个提供商设备型号、性能、价格做对比。
4软件提供商：提前针对软件各个提供商设备型号、性能、价格做对比。
5宽带供应商：临办网络、电话费用办理
五．任职资格◆ 大专以上学历，计算机、网络管理相关专业
培训经历：
◆ 网络管理员相关培训
工作经验：
◆ 两年以上计算机、网络管理相关工作经验。
知识及技能要求：
◆ 计算机精通
◆ 具备分析能力、软件操作能力和问题解决能力。
◆了解国家相关网络管理的法律法规。
工作环境：
◆ 公司办公室
其他特殊要求：
◆ 性别: 男性
◆ 年龄23-30岁
六．价值观及行为准则1. 认同公司企业文化；
2. 具有强烈的团队精神，正直、诚信、公正、敬业；
3. 有良好的职业操守、严格遵守国家法律法规，执行企业各项规章制度。
4. 严格遵守信息化安全保密制度。
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